経理のけいちゃん

中小企業において、人件費が正しくコントロールされている会社は少ない　事実、適正な人件費率はどの程度なのか　社員を増員した方が良いのか、はたまた減員した方が良いのか　人件費を削減するにはどのように進めれば良いのかなど　人件費のコントロールに頭を悩ます中小企業経営者はとても多いです。

あなたの人生にはタイミングがあるから　焦らなくて大丈夫　周りがみんな成長していって　自分だけが変わっていないかのように感じる時もあるかもしれないけど　そんな時こそゆっくり深呼吸をして自分の目の前のことに集中しましょう。

ビジネスがうまくいくずるい方法(笑)の結論から先に 「お客様の期待値が低い状態で自分の所に来てもらうというような状態をつくる」 という事がメチャクチャ大事なんですよ！ ・ なぜ、期待値をあげちゃいけ...

自分はもっとうまくいくはずなのに　自分はもっと活躍できるはず　　自分はもっと輝いていることが似合うはず　もし、あなたがそう思っているのであれば　それはそのままエネルギーに変えてください。　そんな　セルフイメージと現実の不一致は　人生を変えるエネルギーになってくれます。　ただ、そんな時によくありがちなのが　「必死こいて頑張りすぎること」です。

例え、あなたに欠けている部分があったとしても　それはあなたの幸せに１ミリも関係がない　欠けているなら欠けているまま幸せになればいいし　欠けている部分を埋めたからといって幸せになるわけでもないからね　だから「欠けているまま幸せを受け取ることを許可できるかどうか」だと思っているんですよね。　そして、それはビジネスでも全く一緒だと思っていて、　もちろん、日々成長していったり、スキルを高めたり、勉強したり、実践したり　そういうことは当たり前に大事だとして　まだまだスゴくない自分　まだまだ至らない自分　まだまだ体現できていない自分であっても　「人に喜んでもらっていいんだ。」って自分に許可できるかどうかなのです。

夢を叶えるのに、最も大事な要素は、 スキルをみがくことでもなくて 人脈をつくることでもなくて 努力をすることでもなくて 「自分は出来るんじゃねーか？」って勘違いできることです...

経営者の方々とお話していると　実は・・・と墓場まで持っていきたいけど、持って行けない事をお願いされる事があります。　そのひとつは「隠し子」問題です。　　どーーーん　相続人側からすると、父親が亡くなり、残された相続人が遺産を相続するためには、まず、父親の一生分の戸籍謄本を取得する必要があります。その理由は、父親の相続人が誰かを具体的に特定する必要があるからです。そして、調査の結果、「父親に隠し子がいた！」というまさかの事実が発覚するケースも、意外とあるんですよねぇｗｗｗ

先日、あるオフ会に行ってきて とっても充実した時間を過ごしてきました。 その時の会話の中で 「地に足ついてないんですよね。」ってお話された方がいらっしゃって ...

次元上昇の波が来るのを待っている人がいるけど　準備が出来てないと「上がっても落下するだけ」だということを理解しておいた方がいいですよ(笑)　チャンスが来た時に　しっかりと場数を踏んできていたり、技術を高めたりしていると　そのチャンスの波に乗れるものだけど　せっかくチャンスが来ても　そもそもの技術が低かったり　経験値が無さすぎると　一瞬上がって落下するだけで終了になります。（苦笑） 　

１つ事実をお伝えします。 それは、 「あなたの価値がわからない人は、一生わからない」 ということです。 あなたがどんなに素晴らしいサービスを提供してい...